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채용공고 및 입사지원
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| * 체육선수의 경우 소속은 본사 소속이며, 근무 장소는 부산광역시장애인체육회에서 지정하는 장소 * 채용지역별 복수지원 불가(중복응시자는 부적격처리) |
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| □ 고용형태 : 기간제 근로자 □ 근무기간 : 2025년 5월말 ~ 2026년 5월말(약 12개월) ※ 체험형 인턴은 재계약 및 정규직 전환 불가 □ 근무지역 : 본사(부산), 지역본부 등 ※ 별도 합숙소 지원 없음(출퇴근 가능지역 지원 필수) □ 근무시간 및 보수 ㆍ주 5일, 1일 4시간, 월 114만원 내외(제세공과금 공제 전) □ 수행직무 ㆍ(체육선수) 전문체육활동을 통한 공사 홍보 ㆍ(체험형 인턴) 사무보조(채무조정 등 채권관리 업무 보조, 국유재산 공부조사 등 재산인수 및 처분 지원, 체납 압류재산 공매 및 국세체납액 위탁징수 업무 지원 등), 부점 고유 사무업무 (문서작성, 행사지원 등) 보조 ※ 자세한 내용은 직무기술서 참조 □ 우대사항 : 우수인턴으로 선정된 직원은 신입직 채용 시 우대 예정 (세부 우대방안, 유효기간 등은 추후 결정 예정) |
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| □ 채용절차 및 일정 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| * 각 전형별 합격자에 대하여 다음 전형 응시자격 부여 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| □ 채용공고·접수 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ○ 접수기간 : 2025.3.28.(금) ~ 4.11.(금) 13:00 마감 ○ 접수방법 : 인터넷 접수(방문, 우편 접수 불가) - 공사 채용전형 홈페이지(https://kamco.saramin.co.kr)에서 [장애인단기계약직채용(체험형인턴, 체육선수)]공고를 통한 직접 입력 |
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| □ 서류심사 ○ 지원자격 미충족 및 입사지원서 불성실 작성자 등을 제외한 입사지원자 전원 면접전형 응시 기회 부여 |
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| ○ 면접전형 대상자 발표 : 2025.04.23.(수) 예정 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| □ 면접전형 (5월중) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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○ 증빙서류 제출 : 면접전형 대상자는 서류심사 발표 이후 증빙서류 제출 - 증빙서류 미제출 또는 지원서 기재 내용의 허위 등 결격사유 확인 시 면접점수와 관계없이 불합격 ○ 면접 방법 : 대면면접 - 평가 기준 : 지원자의 직무적합도와 인성(경기능력 또는 공직적격성, 직무·책임, 의사소통능력, 개인 인성 및 태도, 창의력 및 발전가능성)을 종합적으로 판단하여 평가기준에 해당하는 점수 부여* * 대면면접은 우리공사 본사 및 지역본부 별로 진행 예정이며, 세부사항은 대상자에 한해 안내 예정 (상황에 따라 가까운 지역은 통합하여 진행될 수 있음) - 선발 인원 : 각 지역별 채용예정인원의 1배수 선발 ※ 동점자 처리 기준 : 우대순위 순(①취업지원 대상자 → ②경기능력 또는 공직적격성 → ③직무·책임 → ④의사소통능력 → ⑤개인 인성 및 태도 → ⑥창의력 및 발전가능성 고득점 순 → ⑦이후 동점자 전원 합격) |
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| □ 가산점 비율표(원점수 40점 이상 득점인 경우에만 가점 적용) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| ㆍ취업지원 대상자 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5·18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9 해당자 * 취업지원대상자의 세부적용사항은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조에 따름 |
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| □ 면접전형 대상자에게 필수 및 우대사항 증빙 서류 제출 별도 안내 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| □ 지원서 기재 착오 또는 누락, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이므로, 면접일정과 합격여부를 반드시 확인 □ 전형결과 적격자가 없다고 판단(40점 미만 점수 획득)되는 경우 채용규모를 축소할 수 있음 □ 채용지역별 복수지원은 불가함 □ 채용 전형 시 편견 요인에 대한 개인정보는 일체 제공되지 않음 □ 채용관련 인사 청탁자는 전형대상에서 제외하며, 향후 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등 부정행위 사실이 발견된 경우에는 합격 취소 또는 고용계약을 해지함 □ 채용 확정 후 즉시 근무 가능하여야 하며, 졸업 등의 사유로 입사 유예 불가 □ 각종 증빙서류는 관계 기관에 사실여부 확인 예정 □ 체험형 인턴 수료인원은 사장 명의 수료증 발급 |
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| □「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령, 시행규칙에 따라 반환청구기간 내에 청구된 반환청구분에 한하여 반환 ○ 반환대상서류 : 채용과정에서 제출한 서류 일체 ○ 반환청구기간 : 채용확정일로부터 30일 이내 ○ 청구방법 : 채용전형 홈페이지(https://kamco.saramin.co.kr)에서 [장애인단기계약직채용(체험형인턴, 체육선수)] ▶ 「질문하기」통해 반환신청 (반환신청서 작성) ○ 반환방법 : 접수 후 14일 이내 요청서류 반환(등기배송) * 온라인으로 제출된 입사지원서, 각종 첨부 서류는 채용 완료시 일정기간 이후 일괄적으로 DB삭제 진행되어 별도 반환 신청을 받지 않습니다. |
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□ 접수마감일에는 동시접속 등으로 인하여 접수가 이루어지지 않을 수 있음을 유의하고, 반드시 접수 처리 결과를 확인 □ 지원서 기재내용의 중대한 허위 등 채용 결격사유가 확인될 경우 합격 취소 또는 고용계약을 해지함 □ 입사지원서(자기소개서 포함) 작성 시 본인을 확인할 수 있는 개인 인적사항(성명, 학교명 등) 일체 기재 불가 * 전형 단계별 합격자 발표 : 공사 채용 홈페이지 개별 조회 □ 채용전형 상 부정행위자에 대해서는 당해 전형을 정지 또는 무효로 하고, 합격 또는 임용 취소 (최종합격자에 대해 해당 내용 확인서 징구 예정) □ 정해진 기한 내의 임용포기 및 중도퇴직, 지원자 개인사정 등으로 인한 입사 지연, 결격사유 해당, 합격취소 등의 사유로 최종 임용인원 결원 발생 시 예비후보자 운영 □ 최종합격자 발표일로부터 15일간 불합격자 이의신청 접수 및 처리(절차 별도 안내) □ 체험형인턴에 한하여 합격예정인원의 1배수를 예비후보자로 선정하며, 면접 점수 고득점 순으로 예비후보자 순위 부여 * 예비후보자 선정 및 동순위는 전형별 합격자 결정 기준 및 동점자 처리 기준을 따름 ○ 최종 합격자 임용 포기 등 발생 시 : 예비순번에 따라 임용예정자 결정 □ 본 계획(절차 및 일정)은 공사 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 공사 홈페이지에 공고 |
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| □ 채용 관련 문의사항은 채용전형 홈페이지의 공지사항 또는 질문하기를 이용 □ 기타 문의사항 안내 : 한국자산관리공사 인재경영실(☎ 051-794-3120) |
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